As oportunidades são para mais de dez cidades no trecho sob administração da empresa; os candidatos podem realizar as inscrições até o dia 8 de abril

Ribeirão Preto, 6 de abril de 2026. A Arteris ViaPaulista está com inscrições abertas para a 4ª Feira de Recrutamento Online Exclusiva para Pessoas com Deficiência (PcD), que será realizada no dia 9 de abril. O período de inscrições segue disponível até o dia 8.

Há vagas afirmativas para funções operacionais em bases e praças de pedágio de diferentes cidades localizadas no trecho administrado pela Arteris ViaPaulista, concessionária responsável por 720 quilômetros de rodovias no interior de São Paulo. As inscrições devem ser realizadas por meio deste link.

Os candidatos inscritos previamente serão convidados a participar de um encontro virtual no dia 9 de abril, com o time de Recrutamento e Seleção. Além da seleção para as vagas disponíveis no momento, o evento online também tem como objetivo atualizar o banco de talentos para futuras oportunidades administrativas e operacionais.

“A Arteris é uma empresa que possibilita o desenvolvimento profissional e oferece muitos recursos de aprendizagem. Muitos colaboradores entram em funções operacionais, se destacam e assumem novas posições”, acrescenta Silvia Maziero Saraiva, coordenadora de Recrutamento e Seleção.

Para concorrer às vagas, é necessário ter idade mínima de 18 anos e Ensino Médio completo. Não é exigida experiência prévia no setor de concessão de rodovias. Podem participar candidatos com deficiências auditivas, visuais ou físicas.

Os interessados devem acessar o site oficial da Arteris (www.arteris.com.br), clicar na aba “Trabalhe Conosco” e, em seguida, em “Confira nossas vagas”, onde está disponível a lista atualizada de posições ou diretamente no link. Outra opção é encaminhar o currículo, com dados pessoais, para o WhatsApp (16) 99963-4478.

Confira abaixo as cidades com vagas disponíveis:

Ribeirão Preto

Batatais

Restinga

São Simão

Santa Rita

Guatapará

São Carlos

Boa Esperança

Jaú

Barra Bonita

Igaraçu do Tietê

Botucatu

Pratânia

Itaí

Coronel Macedo

Diversidade, inclusão e benefícios

A Arteris desenvolve uma série de ações, como workshops e campanhas institucionais, voltadas à promoção de um ambiente de trabalho plural, positivo e livre de discriminação com a criação do seu Programa de Diversidade e Inclusão. A companhia está em busca de profissionais qualificados que respeitem suas premissas corporativas e que colaborem com a continuidade da qualidade na prestação de serviços destinados aos usuários de rodovias.

Benefícios oferecidos pela empresa

• Plano de Saúde (Seguros Unimed)
• Plano Odontológico (Odontoprev)
• Programa de Participação de Resultados (PPR)
• ArterisPrev (Previdência Privada)
• Vale Refeição ou Alimentação
• Vale Transporte
• Day off no aniversário
• Wellhub (Gympass)
• Seguro de Vida
• Auxílio Creche (para mulheres com filhos até 6 anos ou homens com guarda judicial)
• Empréstimo Consignado
• Licença maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias
• Programa “Saúde Emocional”
• Programa de D&I (Diversidade e Inclusão): retificação de nome em documentação oficial para pessoas trans e não binárias
• UAD -Universidade Arteris de Desenvolvimento

Serviço

Feira de Recrutamento PcD (online)

Data: 9 de abril

Link: Página Trabalhe Conosco Arteris